Ao todo, são 14 vagas disponíveis, sendo 12 para o estágio regular e duas para pessoas com 50 anos ou mais. De acordo com a cervejaria, o número pode aumentar caso sejam identificadas mais pessoas com o perfil da companhia na etapa final.

As vagas são para a unidade de Jaguariúna, mas a Ambev aceita candidatos de cidades como: Campinas (SP), Sumaré (SP), Indaiatuba (SP), Hortolândia (SP), Americana (SP), Valinhos (SP) e Amparo (SP).

Os candidatos devem acessar a página referente ao programa que pretendem ingressar. Os interessados no estágio regular devem acessar o site oficial e os candidatos com mais de 50 anos devem consultar a página da vaga.

A carga horária é de 6 horas por dia, e o trabalho será feito de forma híbrida, sendo duas vezes por semana de forma presencial e três de forma remota.

Programa de estágio

Os interessados em participar do processo precisam estar cursando o penúltimo ou o último ano da graduação de qualquer curso, com formação prevista para até dezembro de 2023. A exigência vale para os dois programas de estágio.

Os programas oferecem vale alimentação, vale transporte ou fretado, além de seguro de vida, assistências médica e odontológica e outros benefícios.

Os candidatos do estágio com mais de 50 recebem um treinamento em Excel, Word, Power point e Power BI.

Segundo a Ambev, o objetivo é promover uma maior diversidade e interação entre gerações ao longo do processo para fomentar a inovação e criatividade.

Fonte: https://g1.globo.com/sp/campinas-regiao/concursos-e-emprego/noticia/2021/10/18/ambev-abre-inscricoes-em-programa-de-estagio-regular-e-para-maiores-de-50-anos-em-jaguariuna.ghtml

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Para participar da seleção, não é necessária a formação em um curso específico, a empresa também não exige testes de inglês. As vagas são voltadas para as áreas de Finanças, Tecnologias, Supply e Logistíca.

Veja mais detalhes sobre os programas:

Programa Trainee

As seletivas acontecem duas vezes por ano, uma em cada semestre. Existem vagas para as áreas de Business, Supply, Tech e, pela primeira vez, a empresa incorporou também vagas exclusivas para a área de logística.

As seleções para o Trainee Ambev acontecem duas vezes ao ano, uma em cada semestre. Além das já tradicionais vagas para as áreas de Business, Supply e Tech, a empresa incorporou, pela primeira vez, vagas exclusivas para a área de Logística.

Programa de Estágio

Busca selecionar potenciais talentos em período de formação para prepará-los para assumir desafios na Ambev quando tiverem concluído seus cursos. Assim como o Trainee, o processo ocorre às cegas para os talentos não serem avaliados por idade, gênero, curso ou faculdade.

Assim como nas seletivas do programa de trainee, os tradicionais testes de lógica foram substituídos por games inovadores e interativos, tornando o programa 100% digital, com a etapa de vídeo mais livre – dando oportunidade ao candidato de escolher se quer ou não aparecer em um vídeo de si mesmo.

Programa Representa

O Programa de Estágio Representa é exclusivo para estudantes negros. Em 2020, a Ambev passou a oferecer bolsa de estudos de inglês aos candidatos, além de benefícios específicos como salário extra no primeiro mês de contrato, mentoria, apoio psicológico e orientação financeira e jurídica, entre outros. A Ambev acredita que, assim, além de impactar a sociedade, ajuda a abrir caminhos e criar meios para que todos na companhia tenham as mesmas oportunidades. 

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As oportunidades são em todo o Brasil, para estagiários e profissionais recém-formados das áreas de Negócios, Tecnologia e Produção — que engloba a gestão das cervejarias em diversas áreas, como logística, financeiro e Gente e Gestão, por exemplo. Para se inscrever, basta acessar o  www.ambev.com.br/carreiras/trabalhe-conosco  e selecionar o programa que se encaixa em cada perfil.

O período de inscrição será o mesmo para os três processos seletivos deste semestre: estágio regular, estágio Representa — voltado para jovens negras e negros — e trainee.

Para as vagas de trainee, podem se candidatar jovens de qualquer curso de graduação formados de dezembro de 2018 a julho de 2021. Já para o programa Representa e o estágio regular podem se candidatar universitários com formação prevista entre dezembro de 2021 até agosto de 2023.

Fonte: https://economia.ig.com.br/2021-03-23/ambev-abre-300-vagas-para-estagio-e-trainee-em-todo-o-pais–veja-como-participar.html

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A Ambev recebe a partir desta segunda-feira (20) inscrições para preencher 80 vagas destinadas a estagiários negros. O prazo para participar do processo seletivo vai até 14 de agosto (clique aqui para se inscrever).

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Os candidatos devem integrar as turmas com formação prevista até o primeiro semestre de 2021. O estágio tem duração de até dois anos, as vagas são disponibilizadas em todos os estados e em praticamente todas as áreas da cervejaria. As inscrições estão abertas até 5 de maio e podem ser feitas pelo site
https://www.ambev.com.br/carreiras/trabalhe-conosco/estagio.

Os aprovados no programa podem integrar também a Liga de Estagiários da Cervejaria Ambev, uma iniciativa gerida pelos próprios estudantes, que tem o objetivo de desenvolver o potencial total de cada um, por meio do envolvimento em projetos de impacto no negócio. A Liga é uma organização baseada no modelo de empresa júnior, para promover a autonomia, gestão, desenvolvimento e aprendizado dos ingressantes durante todo o programa.

Outro diferencial para os estagiários da cervejaria é autonomia que o programa oferece: nele, os universitários têm a oportunidade de desenvolver projetos individuais em suas áreas de atuação, com acompanhamento da liderança e intensa troca de conhecimento entre os outros profissionais de seus times.

“Queremos proporcionar as melhores experiências de desenvolvimento para que os estudantes vivenciem os desafios da cervejaria. Além de ter a oportunidade de conhecer profissionais jovens e qualificados, contribuímos para a formação dos participantes ao agregarmos conhecimento nas suas respectivas áreas de interesse. Com isso, todos saem ganhando”, comenta Renato Biava, diretor de gente e gestão da Ambev.

INSCRIÇÕES ON-LINE

Após a inscrição online, os currículos são avaliados e os candidatos pré-selecionados são encaminhados para testes de lógica e inglês no próprio site. Depois dessa etapa, os aprovados passam por entrevistas em vídeo e podem ser chamados para participar de um dia com os líderes da companhia, com bastante desenvolvimento, resolução de um case e entrevista. Ao longo desse processo, os futuros estagiários são direcionados à área de atuação que for mais compatível com seu perfil e/ou interesse.

Além da área de formação, a cervejaria procura jovens que se identifiquem com a sua cultura de respeito à diversidade, sonhar grande, ter atitude, ser resiliente e ter sentimento de dono do negócio.

Os candidatos aprovados começam na cervejaria em agosto de 2019. Entre os benefícios oferecidos aos selecionados estão bolsa-auxílio, refeição, vale-transporte e possibilidade de efetivação.

Fonte: em.com.br

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Além de Goiás, há vagas em mais 11 estados. Os interessados precisam estar se formando entre julho de 2020 e fevereiro de 2021, ter inglês avançado e disponibilidade de 30h semanais para a realização do estágio.

Despois do processo de inscrição, são feitos testes onlines, uma entrevista por vídeo, dinâmica em grupo e entrevistas. O início do estágio está previsto para fevereiro de 2019.

Entre as áreas abertas para o estágio estão assuntos corporativos, finanças, marketing, recursos humanos, vendas e produção e logística.

Fonte: g1.globo.com/go/goias

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