Mês: maio 2022

Issabela Reis, de 25 anos, está prestes a “nascer de novo”, como ela mesma diz, desde que foi convidada pela empresa onde trabalha para ser uma das pessoas trans a serem beneficiadas com um projeto inédito na companhia de retificação de nomes.

Issabela é graduada em Gestão de Recursos Humanos pelo Instituto Federal de São Paulo. Prestes a completar um ano como analista de gente e gestão da Ambev, em 22 de junho, a paulistana conta que o processo já estava nos planos e a notícia foi como um presente.

“Nunca pensei na possibilidade da companhia fazer isso. Pessoalmente, tinha um advogado que tratava alguns casos na família e já estava pesquisando, pra fazer por conta própria. Mas é um processo caro e tinha acabado de entrar na companhia. É um super presente que me deram. Fizeram um vídeo, marcaram uma reunião pra dar a notícia. Fiquei sem reação”, relata, em entrevista para a Banda B, na manhã desta sexta-feira (27).

O processo de alteração do nome de Issabela começou em fevereiro deste ano. Falta o encaminhamento de alguns documentos autenticados para dar sequência à concretização do sonho da analista.

Issabela, que já sofreu transfobia em outra empresa que trabalhou, mesmo sendo inclusive premiada como uma das melhores funcionárias, avalia a iniciativa como um significativo olhar para a importância de tratamento e de identificação da existência das pessoas trans e travestis.

“Qual a necessidade de eu ter meu nome social respeitado e que isso altere em todos os sistemas governamentais? Isso é muito legal, um olhar muito empático pra minha segurança, considerando o histórico da nossa base, de onde a gente vive. O Brasil é um dos países que mais matam pessoas trans e, ao mesmo tempo, que mais sexualizam e nossos corpos acabam sendo muito violentados”, desabafa ela.

Foram muitas dificuldades na infância e adolescência, que deixaram um “fardo pesado de representação” na vida de Issabela. Para ela, ter o nome legalmente alterado é como um renascimento aos 25 anos de vida.

“Vai ser onde a Issabela de fato vai existir, oficialmente como uma cidadã e como pessoa. Antes, era muito dentro do meu imaginário. Agora, é como se eu estivesse materializando essa Issabela e sendo humana, me sentindo realmente uma pessoa”, celebra a analista.

Ela considera também uma representação de respeito, de ocupação de espaço e de acolhimento: “De entender que possam ter pessoas trans no Brasil, que possam viver e serem respeitadas. Em contrapartida a tudo que temos de violência, se for olhar questões de lei, a gente já tem avanços. É um movimento um pouco moroso, mas a gente já está olhando pra isso. Realização total.”

A identificação é uma batalha também do analista de insumos da Ambev Felipe Ferreira de Barros. Ele conta que, há cinco anos, se descobriu um homem trans e, desde então, tem lutado muito para ter o nome e o gênero reconhecidos profissionalmente e pelo Estado. O colaborador esbarra, porém, em travas jurídicas e financeiras.

“Quando tive a oportunidade de ter meus documentos retificados pela Ambev, senti alívio, esperança e acolhimento por parte de todos. Me senti visibilizado e surpreso por haver uma empresa que, de fato, promove uma política de pertencimento as minorias”, comemora.

“Me chame pelo meu nome”

A iniciativa inédita dentro da Ambev é uma das práticas da empresa que objetivam garantir a diversidade, equidade, inclusão e direitos. Batizado de “Me chame pelo meu nome (e pronome também)” tem a intenção de apoiar o time de pessoas trans e travestis da empresa no processo de retificação de seus nomes de forma totalmente gratuita para eles e com todo o suporte necessário.

Atualmente, a Ambev tem mais de 100 pessoas trans, que atuam em diferentes níveis hierárquicos. Entendendo todas as questões burocráticas que englobam a alteração de nome, a empresa contratou um advogado especializado no tema para realizar todo o processo para colaboradores que desejarem a troca.

Na Ambev, respeito e empatia são valores inegociáveis para que a gente possa transformar vidas para além do nosso ecossistema. Afinal, ser quem você é te dá liberdade para criar, inovar, discutir e engajar seus planos e movimentos na companhia”, afirma Michele Salles, Head de Diversidade, Inclusão e Saúde Mental da Ambev.

Além disso, para que pessoas em situação de vulnerabilidade também possam realizar este sonho, a companhia fará uma doação proporcional ao valor investido em seus colaboradores a uma Organização Não-Governamental chamada Casa Neon Cunha, que faz o acolhimento de pessoas da comunidade LGBTQIA+. O valor arrecadado será enviado à entidade, para que possa ser realizada a retificação do maior número possível de nomes. A companhia também lançou um guia de apoio a eventuais desafios práticos, que tem ainda conteúdos exclusivamente pensados para apoiar a jornada da população trans e travesti dentro do seu ecossistema.

Fonte: https://www.bandab.com.br

O BTG Pactual elevou estimativas para Ambev, refletindo resultados recentes e tendências de volume melhores que o esperado. O banco aumentou a perspectiva de lucro líquido em 13,4% para 2022 e reduziu em 6,7% em 2023. Já as estimativas de receita líquida subiram 3,1% neste ano e 5,1% no próximo.

Os analistas Thiago Duarte, Henrique Brustolin e Bruno escrevem que a revisão positiva neste ano reflete a incorporação de impactos inflacionários positivos na Argentina, bem como a redução da alíquota efetiva de imposto de renda.

O impacto da inflação no Brasil deve levar a uma redução na renda das famílias e causar uma queda nos volumes de cerveja da Ambev no Brasil, mas isso será compensado pelo ganho de participação de mercado da companhia.

Uma tendência negativa que o banco enxerga na companhia é uma deterioração na qualidade dos lucros, com os ganhos com decorrente de incentivos fiscais aumentando de 12% em 2012 para uma estimativa de 45% em 2022.

O BTG Pactual tem recomendação de compra para Ambev, com preço-alvo em R$ 16. Há pouco, a ação tinha queda de 0,99%, cotada a R$ 13,99.

Fonte: https://valorinveste.globo.com

A expectativa da Ambev é que, até 2025, 100% dos produtos estejam em embalagens retornáveis ou feitas majoritariamente de material reciclado. Para o consumidor as embalagens retornáveis geram economia de, em média, 10%

A fabricante de bebidas Ambev quer acelerar a cultura do uso do retornável e mostrar os ganhos ambientais e financeiros relacionados ao hábito. Para isto, grande parte dos vasilhames já voltam a circular no mercado, e a expectativa é que, até 2025, 100% dos produtos da companhia estejam em embalagens retornáveis ou que sejam feitas majoritariamente de material reciclado.

No caso dos retornáveis, isso significa que a garrafa será reinserida – de forma segura – nos ciclos de produção das cervejas. Ou seja, é mais economia para o consumidor que, após a primeira compra do vasilhame, paga apenas pelo líquido, mais impacto positivo para o meio ambiente e mais rentabilidade para o ponto de venda.

Para Rodrigo Figueiredo, vice-presidente de Sustentabilidade e Suprimentos da Ambev, “é economia e impacto positivo para todos, mas, sobretudo, para o meio ambiente, já que estamos oferecendo uma opção inteligente de consumo para o cliente poder tomar a sua cerveja preferida, porém em uma embalagem mais sustentável e com menor preço”.

Além da versão long neck de Brahma Duplo Malte nesse formato, marcas como Skol, Brahma e Antarctica também já são conhecidas pelo portfólio de embalagens retornáveis.

Conveniência

Apesar da aposta nos retornáveis fazer parte de uma agenda de iniciativas adotadas há anos, a companhia – que já contava com uma logística afinada para coleta dos vasilhames – agora oferece mais comodidade para que seus consumidores possam escolher quando, onde e como querem trocar seus cascos.

Em parceria com os pontos de venda, a Ambev promove o consumo do retornável tanto nos próprios estabelecimentos, quanto como opção de compra para levar para casa, oferecendo o produto a um preço mais atrativo nesse segundo formato.

A companhia está ainda disponibilizando um estoque de vasilhames. No caso das garrafas de 300ml, por exemplo, o valor sugerido é de apenas R$ 1 por unidade. A Ambev também disponibiliza a possibilidade de troca por meio do seu aplicativo Zé Delivery.

“Estamos impulsionando o retornável como uma fonte de renda incremental para os nossos pontos de venda com o modelo ‘pra levar’, em que o consumidor compra a garrafa de 300ml para consumir em casa e por um preço mais competitivo. Nossa plataforma, BEES, tem o papel de acelerar esse plano, garantindo a execução e alcance da estratégia com os nossos clientes espalhados no Brasil”, afirma Daniel Cocenzo, vice-presidente de Vendas da Ambev.

Ampliação dos retornáveis

Segundo Figueiredo, o  retornável já é bem relevante para a companhia. “Com as diversas iniciativas que temos adotado, conseguimos um crescimento constante, ano contra ano, no peso de retornáveis, que cresceram duplo dígito, e o que nos deixa otimistas em relação à mudança de hábito do consumidor”.

Além disso, no Relatório de ESG 2021, é calculado o índice de impacto das embalagens a partir de uma metodologia própria, que aplica indicadores de desempenho, seguindo critérios de relevância ambiental, em linha com as metas de sustentabilidade.

“Junto ao Instituto de Embalagens e com auditoria da Bureau Veritas, a Eco Score foi desenvolvida em 2020 e passou a integrar os processos de desenvolvimento e produção de embalagens da companhia no ano passado. Nessa ferramenta é possível identificar o quanto as embalagens retornáveis são benéficas, com uma pontuação 3x melhor em comparação com as embalagens one-way”, diz.

Outras iniciativas são as voltadas à inovação, que surgem como solução para alavancar os nossos resultados em circularidade de embalagens e fortalecer a nossa jornada rumo à meta para 2025, dentre elas, citamos a parceria com a growPack, uma startup que detém uma tecnologia regenerativa que possibilita o desenvolvimento de embalagens fabricadas com compostos orgânicos da própria natureza;  o uso da tecnologia Keel Clip, utilizada por Corona, que reduz o uso de plástico nos packs, além da recente aposta da marca em long necks retornáveis, que serão distribuídas nacionalmente até 2023.

Fonte: https://exame.com