Indústria da cerveja unida para o fortalecimento do setor

Da esquerda para direita, Rodrigo Moccia e Luiz Nicolaewsky (Sindicerv), Giba Tarantino (Abracerva), Mauro Homem e Marina Ferreira (Sindicerv)

O setor brasileiro da cerveja movimenta uma das extensas cadeias produtivas do País responsável por 2,02% do PIB, geração de mais de 2 milhões de empregos diretos, indiretos e induzidos.  São mais de 1.600 cervejarias que integram esse ecossistema que tanto contribui para o desenvolvimento econômico e social do Brasil.

Para fortalecer ainda mais esse pujante setor, o Sindicato Nacional da Indústria da Cerveja – Sindicerv, e a Abracerva – Associação Brasileira da Cerveja Artesanal, assinaram Termo de Cooperação na abertura do Congresso “Cerveja é Gastronomia”, realizado nessa quinta-feira (30), em São Paulo, na Universidade Anhembi Morumbi.

O acordo prevê a parceria e cooperação entre as entidades em prol dos principais temas de interesse da indústria da cerveja, como o aprimoramento da qualidade na fabricação, a educação e cultura cervejeira, a livre concorrência, a sustentabilidade e o consumo responsável no país.

“A aproximação com Abracerva é um primeiro passo para construção de uma agenda iniciada no Congresso. Podemos trabalhar juntos em muitas questões, da realização de eventos como esse até pautas voltadas a legislação e tributos”, afirma o presidente do Sindicerv, Mauro Homem.

Para o presidente da Abracerva, Giba Tarantino, o primeiro fruto dessa parceria já foi colhido. “Como primeira realização conjunta das entidades, o evento já atendeu aos principais pilares de cooperação, mostrando o quanto essa aproximação pode ser positiva para o setor”, enfatizou Tarantino.

Congresso Cerveja é Gastronomia

O evento trouxe para a pauta diversos assuntos de relevância tanto para o consumidor, como aspectos históricos, cultura, o papel do álcool e o consumo responsável, como para o público do setor, como boas práticas de produção e iniciativas sustentáveis na indústria da cerveja.

O evento reuniu importantes nomes dos setores cervejeiro, gastronômico, turismo, dentre outros e promoveu ricas discussões visando desenvolver e posicionar a cerveja no universo da gastronomia brasileira.

O papel do álcool no processo civilizatório e consumo responsável também foi pauta do Congresso. O painel mediado pelo superintendente do Sindicerv, Luiz Nicolaewsky teve a participação do diretor de Relações Institucionais da Ambev, Rodrigo Moccia, do médico e Doping Control da Confederação Brasileira de Futebol (CBF), Fernando Solera e do docente da Anhembi Morumbi, Iberê Moreno.  Aspectos históricos sobre a origem da cerveja, sua influência na sociedade, economia e na saúde dos brasileiros foram amplamente discutidos pelos especialistas.

O consumo responsável foi o ponto alto do painel. “É uma das principais bandeiras do setor. Trabalhamos pelo engajamento dos brasileiros em relação ao consumo inteligente e moderado de bebidas alcoólicas. O setor tem promovido inúmeras ações para que a cerveja seja reconhecida como a bebida da moderação”, enfatizou o superintendente.

As últimas políticas públicas adotadas para o enfrentamento do problema também foram apresentadas. “A OMS acaba de aprovar em Assembleia Geral a atualização da Estratégia Global para Redução do Consumo Nocivo de Álcool.  O Brasil tem avançado muito nas principais iniciativas a favor do consumo responsável e moderado de bebida alcóolica”, ressaltou Moccia. O médico responsável pelo controle de Doping CBF, Fernando Solera endossou sobre os benefícios da moderação para a Saúde. “Há evidências científicas de que o beber de forma equilibrada pode trazer benefícios para a saúde”, disse.

O Congresso trouxe ainda atualizações sobre boas práticas na produção de cerveja. O gerente de Relações Governamentais do Sindicerv, Luís Guaraná mediou painel sobre segurança nos processos, com Juçara André, Coordenadora geral de Vinhos e Bebidas do MAPA – Ministério da Agricultura, Pecuária e Abastecimento, Renata Walter, Coordenadora de Assuntos Científicos e Políticas Públicas do Grupo Heineken e Alexandre Esber, da Academia da Cerveja, da Ambev.

O painel apresentou as principais atuações do MAPA no registro, certificação e fiscalização, mudanças dos procedimentos, aspectos regulatórios e legislação nos últimos anos.

As iniciativas sustentáveis na indústria da cerveja estiveram em evidência em painel que contou com a presença da presidente da CETESB – Companhia Ambiental do Estado de São Paulo, Patricia Iglesias, presidente executivo da Abividro – Associação Brasileira das Indústrias de Vidro, Cátilo Cândido, presidente executivo da Abralatas – Associação Brasileira dos Fabricantes de Latas de Alumínio, Patrícia Mistura, Coordenadora de Sustentabilidade do Grupo Heineken e Caio Miranda, diretor de Sustentabilidade da Ambev.

O debate mediado pelo gerente jurídico do Sindicerv, Fábio Ferreira, abordou as principais iniciativas adotadas para estimular a economia circular em toda a cadeia produtiva, a preservação dos recursos naturais, a transição para energia renovável, entre outros temas de interesse do setor.

Diversos nomes que estão na cena gastronômica da atualidade também participaram em diferentes momentos do congresso, com destaque para “As brasilidades do gosto no século XXI”, em que participaram Elaine de Azevedo do podcast Panela de Impressão, Larissa Januário apresentadora do Sabor & Arte e a jornalista gastronômica Luiza Fecarotta, com mediação da sommelier de cerveja, Bia Amorim.

Novos universos do mercado de cervejas, vinhos e fermentados selvagens foram levantados por Jayro P. Neto, da Abracerva, Lis Cereja, da Enoteca Saint Vin, Feira Naturebas e Diego Simão Rzatki, da Cervejaria Cozalinda.

O Congresso também levantou questões de Cultura e Diversidade, com Beatriz Ruiz, do Grupo Heineken e Leandro Sequelle, da Graja Beer e da cerveja como alimento ao longo da história, com Luís Celso Jr – Instituto da Cerveja Brasil.

Além da programação de painéis, o evento promoveu duas aulas shows na cozinha da universidade, com Carol Veras do Brewstone Pub de Fortaleza (CE) sobre o tema da gastronomia no mercado cervejeiro e com o chef Onildo Rocha com a temática “A construção de sabores brasileiros”.

Sobre o Sindicerv

O Sindicato Nacional da Industria da Cerveja é a entidade que representa as empresas responsáveis por cerca de 80% da produção de cerveja no Brasil. Atua continuamente para o debate de regulamentos, leis, normas, políticas públicas e práticas que contribuam com o desenvolvimento da indústria e suas respectivas cadeias produtivas.

Instagram: @sindcerv_wp

Sobre o Abracerva

A Abracerva – Associação Brasileira de Cervejarias Artesanais é a entidade sem fins lucrativos que atua nacionalmente em defesa dos interesses das cervejarias independentes e do mercado de cervejas artesanais. É a maior entidade do setor em número de associados, representando 800 pequenas cervejarias, brewpubs, bares, distribuidores, fornecedores e profissionais que trabalham diretamente com cervejas artesanais.

Ambev fecha parceria com plataforma de educação e passa a oferecer 4 mil cursos aos funcionários

Os funcionários da Ambev terão a sua disponibilidade mais de 4 mil cursos de desenvolvimento pessoal e tecnologia. Todos os cursos são 100% gratuitos.

Com exclusividade à EXAME, a Education Journey, plataforma de educação continuada, informa que fechou uma parceria com a Ambev para oferecer conteúdos de educação gratuitamente aos funcionários da cervejaria.

Segundo as empresas, a parceria foi pensada para contribuir para o desenvolvimento profissional dos colaboradores da companhia e prepará-los para os desafios do mercado de trabalho relacionados à transformação digital e tecnologia.

Todos os cursos emitem certificado de participação e são oferecidos aos funcionários como um benefício. O modelo de negócios da Education Journey funciona dessa forma: B2B2C, portanto os alunos não podem se inscrever diretamente.

As empresas, como a Ambev neste caso, compram o produto e subsidiam para os colaboradores em um formato de benefícios.

Os mais de 4 mil cursos disponíveis na plataforma oferecem mais de 10 trilhas de aprendizagem diferentes, que incluem hard e soft skills, Gestão, Data Science, Marketing, Tecnologia, entre outros. Também estão disponíveis aos colaboradores da Ambev cursos de 8 edtechs parceiras, como Trillio Academy, Descomplica e Rocketseat.

Segundo a Education Journey, desde setembro de 2021, mais de 300 cursos foram iniciados e 200 certificados já foram emitidos, totalizando mais de duas mil horas de treinamento.

Aline Pereira, Head de People e Performance da Ambev, acredita no desenvolvimento de pessoas que enxergam o valor do aprendizado e o procuram de forma autônoma e autodirigida. “A união com a Education Journey era o que buscávamos para impulsionar a oxigenação de várias habilidades consideradas relevantes aqui dentro da Ambev”, comenta.

“As empresas precisam se tornar também a nova sala de aula e incentivar o aperfeiçoamento de seus colaboradores, preparando a força de trabalho para a nova economia. Investir na educação é primordial para empresas que queiram se manter competitivas, atrair e reter talentos”, fala Iona Szkurnik, fundadora e CEO da Education Journey.

Fonte: https://exame.com

Ambev se inspira na Apple e no Google para conquistar prêmios no Cannes Lions

Depois de dois anos com edições online, o Cannes Lions – Festival Internacional de Criatividade, evento de publicidade mais importante do mundo, voltou ao formato presencial. Mais uma vez, o Brasil teve uma boa participação no festival, levando ao todo 70 leões, sendo 10 de ouro, 24 de prata e 36 de bronze. A performance, superior à do ano passado, quando o país levou 67 leões, colocou o Brasil como terceiro maior vencedor do Cannes Lions 2022, atrás apenas de Estados Unidos e Reino Unido.

Com 9 cases inscritos e uma comitiva de 60 pessoas, a Ambev foi um dos destaques brasileiros do festival. A empresa viu a campanha “Cabelo Cremoso”, desenvolvida pela agência Africa para a Brahma, ser a peça brasileira mais premiada da edição com 7 leões (1 ouro, 4 pratas e 2 bronzes).

Segundo Daniel Wakswaser, VP de marketing da Ambev, chegar com prestígio ao Cannes Lions nem sempre foi uma meta para a empresa. “Até muito pouco tempo atrás, não vínhamos para Cannes. Achávamos que não era exatamente a nossa praia. A criatividade muitas vezes é vista como algo ligado apenas às artes.”

O executivo diz que foi necessária uma estratégia de convencimento para mostrar que a criatividade era capaz de acelerar os bons resultados da emrpesa. “A Ambev é uma empresa racional, e esse processo de convencimento foi feito na base de dados e argumentos”, afirma. Ele diz ter usado exemplos como Apple, Google e Microsoft para mostrar a importância de campanhas mais ousadas e diversas.

80% diversidade e 20% entretenimento

Embora a campanha mais bem-sucedida da Ambev na edição deste ano do Cannes Lions seja “puro entretenimento”, Daniel diz que o Brasil está muito avançado em relação a outras partes do mundo quando o assunto é marketing com foco em diversidade, inclusão e pautas ESG. “A questão do racismo estrutural, por exemplo, pauta muito mais a publicidade por aqui do que em outros países onde que também atuei, como EUA e Inglaterra”, diz.

Hoje, o “equilíbrio perfeito” para o marketing da empresa, na sua opinião, seria 80% das campanhas abordando questões de diversidade e inclusão, e 20% apenas entretenimento. Para ele, misturar causas e entretenimento é uma forma das pessoas consumirem pautas importantes “sem levantar a guarda contra qualquer tipo de ativismo”.

Para que haja uma real discussão das pautas sociais, é preciso que haja diversidade no time criativo, diz Daniel. “É muito diferente propor ideias para times diversos. Muitas ideias que seriam consideradas ótimas dentro de um grupo padrão são vistas com outro olhar por um grupo de pessoas de origens e culturas diversas”.

Fonte: epocanegocios.globo.com

Ambev define Carambeí para receber fábrica de vidros no Paraná; Conheça a cidade

A cidade de Carambeí, nos Campos Gerais, foi a escolhida para receber uma nova fábrica de vidros sustentáveis da Ambev no Paraná. A companhia havia assinado um protocolo de intenções com o governo estadual no fim de 2021 para a instalação da unidade produtiva.

Agora, então, definiu a cidade onde vai se instalar.

A construção da fábrica de vidros da Ambev em Carambeí demandará investimento de R$ 870 milhões e vai se iniciar ainda em 2022. A expectativa é de gerar 1,5 mil vagas durante o processo de construção. Depois, com o início da operação, previsto para 2025, serão entre 300 e 400 postos diretos de trabalho.

“A Ambev já é uma referência em sustentabilidade no nosso Estado e no mundo. Agora, eles trazem mais essa boa notícia: uma indústria de garrafas de vidro, que segue a política da empresa de fazer a reciclagem das garrafas”, afirma o governador do Paraná, Carlos Massa Ratinho Junior.

Em Carambeí, a Ambev vai produzir garrafas a partir da reciclagem de cacos recolhidos, fruto

de parcerias com empresas de logística reversa e cooperativas da região. Serão fabricadas garrafas dos tipos long neck, além de embalagens de 300ml, 600ml e 1 litro das diversas marcas da empresa, como Brahma, Skol, Budweiser, Stella Artois, Becks e Spaten.

A capacidade produtiva da planta industrial será de até 500 milhões de garrafas por ano, dependendo do tipo. E com essa unidade para produção de embalagens de vidro, a Ambev espera atender suas cervejarias no Paraná e em outros estados. Além disso, a construção da unidade em Carambeí está alinhada à meta da empresa de ter 100% dos seus produtos em embalagens retornáveis ou feitas majoritariamente de conteúdo reciclado até 2025.

Para isso, a fábrica será construída com apenas fontes de energia elétrica renovável, sendo equipada para operar com biocombustíveis. Também contará com uma estação para tratamento de 100% dos efluentes gerados e reaproveitamento da água utilizada no processo, garantindo eficiência hídrica e energética.

A cidade

Emancipada em 1995, Carambeí é uma cidade de pouco mais de 25 mil habitantes, tendo a sua identidade cultural moldada por indígenas, tropeiros e imigrantes europeus – principalmente holandeses –, que fundaram por lá uma cooperativa de laticínios, sendo uma das principais bacias leiteiras do País e abrigando importantes indústrias nacionais e multinacionais de produtos lácteos, como a Batavo.

Localizada nos Campos Gerais, tem os apelidos de “Pequena Holanda” e “Cidade das Tortas”, fazendo limite com as cidades de Castro, Ponta Grossa e Tibagi. Além disso, está a 135 quilômetros da capital Curitiba.

“É resultado de um trabalho árduo de toda a equipe, que desde dezembro está dando o suporte com o repasse de informações à empresa. É um marco histórico, um grande passo para a industrialização do município. Uma conquista de Carambeí, dos Campos Gerais e do Paraná”, afirma a prefeita de Carambeí, Elisangela Pedroso, celebrando a chegada da Ambev à cidade.

Antes de decidir pela construção de uma fábrica de vidros em Carambeí, a Ambev já contava com uma unidade no Rio de Janeiro. No Paraná, a companhia (https://www.ambev.com.br/) também possui unidades produtivas em Ponta Grossa e Curitiba.

A ‘Palco Beats’: Ambev pagará cachês de artistas trans em shows pelo Brasil

Para aumentar a visibilidade de artistas transexuais, a cervejaria Ambev anunciou o “Palco Beats”, iniciativa que pagará cachês de travestis, pessoas trans binárias e não binárias em palcos de todo o Brasil.

Os locais que desejarem receber artistas trans em seus eventos devem preencher o formulário de inscrição dentro de um hotsite na página de Beats. Artistas a partir de 25 anos também podem fazer o mesmo, em um outro formulário para o recebimento de talentos.

Para chefe global da P&G, criatividade é uma espécie de ‘superpoder’ “Apostar na diversidade é um dever. A ação é a maneira que encontramos de trazer talento e diversidade para nosso público. O desejo é atuar como uma vitrine para os talentos e potências que sabemos que existem na comunidade trans, afirma Thayná Duarte, coordenadora de Inteligência Cultural de Future Beverages na Ambev. Para auxiliar na conexão dos espaços e artistas, a consultoria Diversity Bbox e o Instituto Ssex Bbox farão a curadoria do projeto. A marca pagará o cachê para realização dos shows que forem selecionados. A iniciativa foi criada pela agência Soko. Veja mais sobre a ação no vídeo.

Fonte: economia.uol.com.br

Ambev escala a jogadora Formiga para dar visibilidade ao projeto de voluntariado da companhia

A Ambev convidou a jogadora de futebol Formiga para falar sobre o programa de voluntariado da empresa, o Voa. A campanha usa a metáfora de que as “formigas  nunca andam sozinhas e, juntas, são mais fortes” para tratar da importância da colaboração. 

No filme, a atleta também reforça como o trabalho conjunto foi fundamental para ir mais longe, superando as barreiras e conquistando espaços no futebol feminino, que ainda enfrenta diversos desafios. A ideia criativa é do time de marketing institucional da Ambev e da agência in house Draftline.

“Nós buscamos um conceito que fosse capaz de sintetizar toda a jornada de VOA e que se aproximasse das pessoas. Assim que pensamos na jogadora como voz da campanha, resolvemos criar uma referência do seu nome com o trabalho das formigas para se tornar o símbolo da jornada de colaboração e do crescimento compartilhado do voluntariado da Ambev”, afirma Carlos Pignatari, diretor de impacto social da Ambev.

Com a estratégia, a marca pretende engajar mais colaboradores no programa, lançado em 2018. Segundo a companhia, já foram doadas mais de 30 mil horas para projetos de mentoria e direcionamentos para mais de 400 ONGs, impactando mais de 10 milhões de pessoas.

Fonte: propmark.com.br

Apoiada pela Ambev, startup de energia limpa Lemon recebe investimento de R$ 60 milhões

A Lemon, startup que permite o “aluguel” remoto de placas de energia solar a pequenos comerciantes e tem a Ambev como sócia, recebeu um aporte de R$ 60 milhões. Os recursos devem ajudar a companhia a tirar do papel seu ambicioso plano de crescimento: expandir a carteira de clientes de 3 mil para 250 mil em apenas três anos.

O novo investimento foi liderado pelo fundo Kaszek e teve participação da Lowercarbon Capital, gestora com foco em impacto ambiental fundada pelo badalado investidor Chris Sacca. Foi o primeiro aporte do fundo na América Latina. Também assinam o cheque Kevin Efrusy (investidor de primeira hora do Facebook) e Sergio Furio, fundador da fintech brasileira Creditas.

A Lemon não informou em quanto foi avaliada com o novo aporte. Até então, a companhia, fundada em 2019, já havia levantado R$ 17 milhões junto a investidores como a Z-Tech, hub de inovação da Ambev.

Fundada pelo economista Rafael Vignoli (CEO) e pelo engenheiro Luciano Pereira (CTO, ou diretor de tecnologia), a Lemon atua no filão conhecido como “geração compartilhada”, permitida pela Agência Nacional de Energia Elétrica (Aneel) desde 2015.

Nessa modalidade, em vez de instalar painéis solares no próprio telhado — o que envolve custos de investimento e manutenção que só se pagam no longo prazo —, o consumidor “compra” energia gerada nas chamadas “fazendas solares”. Essas fazendas são usinas fotovoltaicas, geralmente localizadas fora dos centros urbanos, que concentram número elevado de placas solares e produzem energia para diversos consumidores ao mesmo tempo.

O modelo resolve alguns dos pontos cegos da “geração distribuída”, permitindo que também se beneficie da energia renovável mais barata quem ocupa imóveis alugados ou nos quais não é possível instalar seu próprio painel solar.

Foco em bares e restaurantes

O foco da Lemon são micro e pequenos empresas que consomem pelo menos R$ 500 por mês — a fatura média desses clientes gira em torno de R$ 1,3 mil. Os 3 mil clientes estão hoje “plugados” a 35 usinas localizadas em cinco estados (RJ, SP, PE, MG e MS) e no Distrito Federal. (Pelas regras da Aneel, o cliente só pode se beneficiar do arranjo se a usina geradora estiver sob a mesma área de concessão dele).

Ao alugar remotamente placas solares por meio da Lemon, essas empresas ganham créditos que garantem descontos na fatura da distribuidora. Desde o início da operação, a Lemon diz ter proporcionado mais de R$ 4,3 milhões em descontos nas contas de luz dos clientes.

— Esse desconto fica entre 10% e 20%. Além disso, o cliente se livra da bandeira tarifária, o que pode fazer com que a conta fique até 30% mais barata em alguns estados — explica Pereira.

Quem se conecta à startup deixa de receber a fatura pela distribuidora tradicional e passa a recebê-la por meio da Lemon já com o desconto aplicado. A startup não cobra taxas dos clientes, mas recebe uma fatia do faturamento das usinas solares plugadas à plataforma.

Seu plano ousado de atingir 250 mil clientes até 2025 está sendo alavancado pela The Energy Collective, iniciativa da marca Budweiser, da Ambev, que quer levar energia limpa para estabelecimentos que vendem os produtos da cervejaria, como bares e restaurantes.

Contratações

Além disso, um dos objetivos da nova rodada é crescer a equipe. O plano é aumentar o time de 90 para 150 funcionários até o fim do ano que vem. Como a companhia não tem escritório fixo, o trabalho é remoto.

— Estamos indo na contramão da onda de demissões que atinge startups e vamos contratar mais gente — afirma Vignoli. — Entendemos esse mercado de energia como um oceano azul, com muito espaço a desbravar. Seu momento é semelhante ao do sistema financeiro há dez anos, antes da explosão de fintechs. O futuro do sistema elétrico é menos sobre Itaipu e mais sobre uma geração local e descentralizada.

Fonte: https://blogs.oglobo.globo.com

Ambev anuncia uso de energia eólica em 100% das operações até 2024

Entre as metas de sustentabilidade da Ambev, estão a aquisição de 100% da eletricidade de fontes renováveis até 2025 e zerar emissões próprias até 2030. Para isso a companhia fez três novas parcerias para, em até dois anos, ter toda a sua operação usando energia eólica proveniente de parques localizados na região Nordeste do país.

“Desde 2021, já adotamos fontes de energia renovável em 100% das nossas operações e estamos construindo usinas solares em nossos centros de distribuição. Mas entendemos que podemos investir em parcerias que adicionem mais capacidade no sistema energético brasileiro e assim colaborar na transição energética do país”, explica Rodrigo Figueiredo, Vice-Presidente de Sustentabilidade e Suprimentos da Ambev.

A estrutura industrial da Ambev inclui 28 cervejarias e refrigeranteiras, 2 maltarias, além das fábricas de latas de alumínio, vidros e rolhas.

Uma das parceiras é a ENGIE Brasil Energia, que irá fornecer energia renovável e certificada oriunda do Conjunto Eólico Trairi, no Ceará. Outro complexo eólico que fornecerá energia para a Ambev, o Neoenergia Oitis, tem capacidade instalada de 566,5 MW e 12 parques localizados entre a Bahia e o Piauí. O Parque Eólico Kairós, da 2W Energia, fica em Icapuí, município do Ceará, e também vai fornecer energia limpa para as operações da companhia.

“Geração responsável vai além da escolha das fontes, está relacionada também à atuação socioambiental junto às comunidades e à proteção dos biomas em que estão inseridas as nossas operações. Contratos como este com a Ambev comprovam a importância de uma agenda ESG que leve em consideração todas as partes interessadas, garantindo impacto positivo e geração de valor sustentável nas relações comerciais”, comenta Eduardo Sattamini, diretor-presidente e de Relações com Investidores da ENGIE Brasil Energia.

Fonte: https://ciclovivo.com.br

Estão abertas inscrições para seleção de estágio da Ambev; saiba como participar

O processo seletivo do Estágio Técnico da Ambev está com inscrições abertas para estudantes do nível técnico das áreas de mecânica, elétrica, automação e eletromecânica. Interessados têm até 30 de junho para efetuar a inscrição no site do programa.

Os estudantes selecionados no processo seletivo vão receber bolsa-auxílio compatível com o mercado, terão direito a plano de saúde e a possibilidade de efetivação ao final do programa. Durante a inscrição o estudante deve selecionar a região onde reside e preencher o formulário para o processo seletivo. 

O programa visa capacitar profissionais para operar equipamentos e realizar manutenção para proporcionar maior qualidade na produção da companhia, bem como tem objetivo social que vai além das contratações, transformar a indústria em um ambiente cada vez mais diverso e inclusivo. 

Bolsa de estudo para cursos técnicos 

Mensalidades mais baratas, conteúdos com maior foco na formação prática e tempo de conclusão de até dois anos são alguns dos pontos positivos que fazem dos cursos técnicos opções de que quem quer se profissionalizar para ingressar rapidamente no mercado de trabalho. 

Para isso, existem bolsas de estudo para cursos técnicos que podem cobrir até 70% da mensalidade do curso através do Educa Mais Brasil. O programa de inclusão educacional mantém parceria com as melhores instituições de ensino em todo o país.

Fonte: https://www.em.com.br

Ambev oferece curso gratuito do ‘mundo cervejeiro’ a pessoas trans

Com o objetivo de formar e incluir mais pessoas trans no mercado de trabalho, a Academia da Cerveja — escola de conhecimento e cultura cervejeira da Ambev –, vai oferecer 120 vagas de um curso gratuito de iniciação e capacitação de serviço em bares e restaurantes.

A iniciativa, batizada de Programa tFORMA, é feita em parceria com a Escola Superior de Cerveja e Malte e com o Instituto Ceres. As aulas acontecem entre os dias 27 de junho e 6 de julho de forma mista — online e presencial, com experiência prática em bares famosos.

Podem participar pessoas maiores de 18 anos que residam em Goiânia (GO), Maceió (AL), Petrópolis (RJ), Porto Alegre (RS), Rio de Janeiro (RJ), Ribeirão Preto (SP) ou São Paulo (SP). Para se inscrever, é preciso acessar o site https://www.academiadacerveja.com.

Durante as aulas, os alunos irão aprender sobre estilos, princípios básicos de harmonização e serviço de cervejas especiais, além de contarem com conteúdo exclusivo sobre comunicação, marketing digital, redes sociais e currículo. Serão 14 horas de capacitação e, ao final, os alunos receberão um certificado de conclusão de curso.

Fonte: https://veja.abril.com.br